Der Bericht der Verwaltung dient zur Kenntnis.

Das Sachgebiet Statistik und Stadtforschung führt im Auftrag des Personal- und Organisationsamtes und in Abstimmung mit dem Personalrat und der Gleichstellungsstelle erneut eine anonyme Mitarbeitendenbefragung durch. Ziel dieser Befragung ist es, fundierte Erkenntnisse über die aktuelle Arbeitssituation, die Zufriedenheit sowie über mögliche Belastungen der Beschäftigten zu gewinnen. Die Ergebnisse sollen als Grundlage für weitere Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen dienen. Die Befragung orientiert sich an den Erfahrungen aus der Befragung im Jahr 2022 und wurde inhaltlich leicht angepasst.

Die Durchführung läuft seit dem 28. Oktober 2025 und endet am 28. November 2025. Die Teilnahme ist freiwillig. Eine Weitergabe personenbezogener Daten oder eine Rückverfolgung auf einzelne Personen – insbesondere auf Führungskräfte – ist ausgeschlossen. Die Auswertung der Daten erfolgt ausschließlich in anonymisierter und aggregierter Form durch das Sachgebiet Statistik und Stadtforschung.

Die Basisauswertung der erhobenen Daten ist für den Zeitraum Dezember 2025 bis Januar 2026 vorgesehen. Anschließend werden ab Februar 2026 dienststellenspezifische Auswertungen erstellt. Diese werden den einzelnen Organisationseinheiten in komprimierter Form zur Verfügung gestellt. Bei weitergehendem Bedarf können von den Dienststellen vertiefte Auswertungen direkt beim Sachgebiet Statistik und Stadtforschung angefordert werden.

Die zusammengefassten Gesamtergebnisse der Befragung werden im Frühjahr 2026 im Intranet veröffentlicht und in Form eines Ergebnisberichts in den HFPA und den Stadtrat eingebracht.

Anlagen:        Personalbefragung 2025 - Fragebogen